这样的船长,才是船员的定心盘

船长作为船舶的指挥者,在任何时间都应负责船舶的安全驾驶,全权负责船舶的管理,贯彻落实安全管理体系,在安全、经济和环保的前提下保持船舶的高效运作。那么,理想状态下的船长,应当具备哪些素质来实现上述职责呢?

总体来看,一名合格的船长应具有五大素质:

拥有充分的专业知识和经验:船长应具备充分的船舶驾驶和管理以及船员管理的知识、技能和经验,熟悉与船舶相关的法规、规范和标准,这是有效管理船舶的先决条件。

行使职权和承担职责:船长必须勇于行使职务所赋予的职权,指挥全船,并对船上所有事务负有管理责任;更要有一种“责任我来扛、事情一起做”的担当,并向所有船员表明你的态度,得到船员的认可和尊重。

明确船舶管理的重点——执行、激励和领导:船舶管理的重点在于执行既定的规章制度,以及沟通、协调船舶与船东、租家和港口当局等各方的活动以完成具体的任务。较强的执行力是对船长的必备要求。任务需要人完成,船舶管理的本质是管理船员。一名合格的船长应学习、掌握一定的管理理论,并在实际中作为团体的关键成员参与、指导下属的工作,激励、领导船员完成任务。

在危机中保持冷静:这是对船长的一项核心素质要求,对心理压力承受能力要求很高。危机中的船员容易恐惧、慌乱,而且这种情绪很容易在群体中蔓延、加剧。这个时候,船员会更加依赖船长,需要信心及明确、有力的组织和指挥。不要指望这个时候别人会来分担你的压力,你得镇定、冷静,给船员以信心,防止纷乱,迅速、果断地指挥全船的行动。

对不同的文化要敏感:了解不同国籍的船员在文化、宗教、饮食、社会和行为规范等方面的差异,给予尊重,并对所有海员坦诚相待、一视同仁。不同的国家有不同的节假日,应平衡节假日安排,组织船员以他们自己的方式庆祝节日,或以所有船员都可以接受的形式一起聚会。

来具体看看船长的船舶驾驶管理、船员管理,以及船舶运营方面的管理素能等等。

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船舶驾驶管理

1.守住两个基本点:保持可控和避免不必要的危险

理智的船长绝不会铤而走险或将自己逼入绝境,要始终留有回旋余地;更不会傻到闯进风暴中,要尽可能远离,至少保持海里距离。

2.保持驾驶系统的协调、有效运作

驾驶系统包括“人-机-环境”三个因素。“人”主要指驾驶台团队,包括驾驶员、舵工、引水和船长等,是驾驶系统是否有效的决定性因素;“机”包括驾驶台航行仪器、舵、主机和发电机等设备,平时应做好维护保证性能良好、用时操作正确,并了解操作限制;“环境”包括水域交通状况、天气和水流影响等,要随时



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