HR岗位第期HRD

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岗位总览

23-猎头岗位--HRBP--济南/太原/石家庄

22-超级猩猩--HRBP--深圳福田区

21-海规网络--高级招聘专员--杭州余杭区

20-猎头岗位--薪酬福利经理--苏州吴江区

19-猎头岗位--HRM--上海

18-猎头岗位--HRD--宁波

17-斯年智驾--人力资源总监--上海

16-叮咚买菜--HRBP--上海市宝山区

15-成都源代码教育--bp--成都

14-上海凯胜--财务会计岗--上海市杨浦区

13-猎头职位--薪酬福利模块负责人--北京酒仙桥

12-金融集团公司--HRM--重庆渝北

11-能科股份--招聘总监--北京海淀区

10-北京美沃斯--资深主管会计--北京市朝阳区

9-鹏元征信--招聘经理--深圳福田区

8-好多车联--会计/总账会计--深圳南山区

7-蓝鸽集团--招聘专员/项目经理--浙江嘉兴科技城

6-武汉小舟航运--人事专员--武汉市武昌区

5-零一裂变--HRD--深圳宝安

4-北京吾同量化--人力总监--上海虹桥

3-华住酒店--培训主管/经理--武汉或广州

2-招聘专员/主管--深圳南山软件科技园

1-申通快递--招聘专员--福建泉州/漳州

23-猎头岗位

招聘岗位:HRBP

工作地点:济南太原石家庄,HC各1

简介:头部大厂,P6-P7。

要求:本科学历,5-8年工作经验,BP经验不少于3年,稳定性强。

WX:HR

22-超级猩猩

一.招聘职位:HRBP

二.工作地点:

三.薪资福利范围:12-20

四.岗位职责:

1.根据公司人力资源规划,实施招聘计划,满足各用人部门的招聘需求;

2.负责业务部门的人员赋能及发展规划,提供最合适的人才配置;

3.能够结合公司战略,诊断业务部门痛点,提供诊断及解决方案。

五.任职要求:

1.5年以上工作经验,全日制大学本科及以上学历;

2.2年招聘模块工作经验,能够打破常规招聘思维和套路,提供有效的招聘解决方案;

3.优秀的社交能力、谈判技巧和创新思维;

4.喜欢与人沟通及打交道,具有同理心和换位思考能力;

5.心态开放,接受多元化和尊重不同。

六.公司名称:深圳市超级猩猩健身管理有限公司-新零售,健身。

七.投递邮箱:yangxue

supermonkey.



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