独山港镇在企业垃圾分类中积极创新举措，在车间楼层内设置楼道长，监督和引导员工正确分类投放垃圾。
在独山港镇的嘉兴新诚达时装有限公司4楼车间，只见带着红袖章标志的楼道长徐英正在检查茶水室里的四分类垃圾桶，看到员工来扔垃圾扔的垃圾桶不正确，她就当场指出错误为员工讲解垃圾分类知识。楼道长徐英是4楼车间的生产主管，成为楼道长之后，督查员工垃圾分类成了她日常工作中重要的一项。
嘉兴新诚达时装有限公司楼道长徐英
像我们先开组长的早会，开会的时候垃圾是怎么分的，平时我们每个员工还发了一个小的本子让他们每天看，像这个考核的话，确实是蛮好的，对我来说员工分类分的清楚了，对我管理也很轻松了。
公司人力资源部主管陆月芳说：“之前组织过党员管理干部对茶室垃圾分类进行督导宣传，8月1日开始在4楼、5楼各推出1名楼道长专门负责整个楼层的垃圾分类督导宣传”。
嘉兴新诚达时装有限公司人力资源部主管陆月芳
通过这样一个制度考核，2个楼层进行PK，这样就是营造一种氛围，通过这样一个工作，总归是比以前好一些，至少现场的环境还有垃圾分类比之前有一个小小的进步。
独山港镇垃圾分类办工作人员：“独山港镇规上企业多家已经完成硬件设施配套，各类中小企业多家和企事业单位近50家的垃圾分类也在进一步推进，企业垃圾分类主要还是依靠企业员工自身的努力”。
我们也比较鼓励向类似新诚达楼道这种模式，相当于有一种新的突破和新的创新思维，我们会根据实用性，实用性比较强也比较适合其他企业，我们一定会相应推荐给其他企业让他们借鉴一下。
审核：张凯凯
图文：陈鑫誉
编辑：孙惠
